Cut Hanti, S.Kom
11 Dec 2024 15:58Prosedur Kerja Sesuai ISO 45001: Tingkatkan Keselamatan dan Produktivitas di Tempat Kerja Anda!
Ketahui bagaimana prosedur kerja sesuai ISO 45001 dapat meningkatkan keselamatan dan produktivitas di tempat kerja Anda. Pelajari langkah-langkah penting, manfaat, dan cara implementasi sekarang!
Gambar Ilustrasi Prosedur Kerja Sesuai ISO 45001: Tingkatkan Keselamatan dan Produktivitas di Tempat Kerja Anda!
Peningkatan keselamatan di tempat kerja adalah prioritas utama bagi perusahaan di seluruh dunia. Salah satu cara efektif untuk mencapai standar yang tinggi dalam kesehatan dan keselamatan kerja (K3) adalah dengan mengadopsi prosedur kerja sesuai ISO 45001. Dalam artikel ini, kita akan membahas pentingnya prosedur ini, bagaimana cara mengimplementasikannya, dan apa manfaat yang bisa diperoleh dari menerapkan standar ini. Mari kita mulai dengan memahami apa itu ISO 45001 dan mengapa hal ini penting untuk perusahaan Anda.
ISO 45001 adalah standar internasional yang dirancang untuk membantu perusahaan dalam mengelola risiko-risiko kesehatan dan keselamatan di tempat kerja. Dikenal sebagai bagian dari sistem manajemen perusahaan yang terintegrasi, ISO 45001 bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang lebih aman, sehat, dan produktif bagi semua karyawan. Dalam konteks bisnis modern, prosedur kerja sesuai ISO 45001 tidak hanya mematuhi regulasi yang ada, tetapi juga menunjukkan komitmen perusahaan terhadap keselamatan karyawan mereka.
Pentingnya prosedur kerja sesuai ISO 45001 tidak dapat diremehkan, terutama di Indonesia di mana angka kecelakaan kerja masih cukup tinggi. Berdasarkan data dari Badan Pusat Statistik, angka kecelakaan kerja di Indonesia mencapai angka yang signifikan setiap tahunnya, menandakan bahwa perlu ada langkah konkret untuk meningkatkan keselamatan di tempat kerja. Mengimplementasikan prosedur kerja yang sesuai dengan ISO 45001 dapat membantu mengurangi risiko ini dengan memberikan panduan yang jelas dan terstruktur mengenai bagaimana perusahaan harus menangani berbagai potensi bahaya di tempat kerja.
Melalui artikel ini, kita akan membahas langkah-langkah penting dalam mengimplementasikan prosedur kerja sesuai ISO 45001, serta manfaat-manfaat yang dapat diperoleh oleh perusahaan. Dengan mengikuti pedoman ini, perusahaan dapat meningkatkan produktivitas karyawan dan menciptakan tempat kerja yang lebih aman dan lebih sehat. Mari kita lihat lebih dekat apa yang sebenarnya melibatkan prosedur kerja sesuai ISO 45001 dan bagaimana cara menerapkannya dengan efektif di perusahaan Anda.
Artikel ini juga akan memberikan wawasan praktis tentang bagaimana perusahaan dapat mengintegrasikan ISO 45001 ke dalam operasional mereka, serta menyediakan tips dan strategi untuk memastikan keberhasilan implementasi. Di akhir artikel, kami akan memberikan saran bagaimana Anda dapat mulai menerapkan standar ini di perusahaan Anda untuk mendapatkan manfaat jangka panjang dalam hal keselamatan dan produktivitas.
Baca Juga: Mengenal Program Studi Administrasi Server dan Jaringan Komputer: Peluang Besar Masa Depan
Prosedur Kerja Sesuai ISO 45001: Apa Itu dan Mengapa Penting?
ISO 45001 adalah standar internasional yang menetapkan persyaratan untuk sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja. Standar ini membantu perusahaan dalam mengelola risiko-risiko terkait keselamatan di tempat kerja, serta menyediakan kerangka kerja untuk memastikan kesehatan dan keselamatan semua karyawan. Dengan menggunakan pendekatan yang terstruktur dan sistematis, ISO 45001 memberikan panduan yang jelas tentang bagaimana perusahaan harus mengidentifikasi, mengevaluasi, dan mengelola risiko-risiko tersebut.
Pentingnya mengikuti prosedur kerja sesuai ISO 45001 tidak dapat diabaikan. Data dari Organisasi Perburuhan Internasional (ILO) menunjukkan bahwa angka kecelakaan kerja global masih tinggi, dengan ratusan ribu pekerja yang cedera setiap tahun. Di Indonesia, meskipun telah ada peningkatan kesadaran tentang pentingnya keselamatan di tempat kerja, masih ada tantangan besar dalam mencapai tingkat yang diinginkan. Prosedur kerja sesuai ISO 45001 membantu perusahaan untuk secara efektif menangani risiko-risiko tersebut, meminimalkan insiden, dan menciptakan budaya keselamatan yang kuat di tempat kerja.
Salah satu keuntungan utama dari prosedur kerja sesuai ISO 45001 adalah peningkatan produktivitas. Karyawan yang bekerja di lingkungan yang aman dan sehat lebih termotivasi dan lebih fokus pada pekerjaan mereka. Hal ini tidak hanya mengurangi tingkat absen karena sakit atau cedera, tetapi juga meningkatkan efisiensi dan kualitas output kerja. Menjalankan prosedur kerja sesuai ISO 45001 juga memberikan manfaat jangka panjang bagi perusahaan dalam hal reputasi, dengan menunjukkan komitmen yang kuat terhadap keselamatan karyawan.
Pemenuhan prosedur kerja sesuai ISO 45001 memerlukan komitmen dari seluruh jajaran manajemen perusahaan. Perlu adanya keterlibatan yang aktif dari semua karyawan dalam proses implementasi untuk memastikan bahwa setiap orang memahami pentingnya prosedur ini dan tahu bagaimana cara melaksanakannya. Dengan menyediakan pelatihan dan sumber daya yang diperlukan, perusahaan dapat menciptakan lingkungan di mana keselamatan dan kesehatan kerja menjadi prioritas utama dalam setiap langkah operasional.
Baca Juga: SBU Spesialis Interior: Mendukung Proyek Konstruksi
Prosedur Kerja Sesuai ISO 45001: Bagaimana Cara Implementasinya?
Implementasi prosedur kerja sesuai ISO 45001 dimulai dengan penilaian risiko yang menyeluruh. Perusahaan perlu mengidentifikasi potensi bahaya yang ada di tempat kerja mereka dan menilai dampaknya terhadap kesehatan dan keselamatan karyawan. Hal ini melibatkan analisis lingkungan kerja, peralatan yang digunakan, serta kondisi fisik dan kimia yang dapat mempengaruhi kesehatan pekerja. Data dari hasil penilaian ini digunakan untuk merancang prosedur kerja yang efektif dan aman sesuai dengan pedoman ISO 45001.
Setelah penilaian risiko, langkah berikutnya adalah merumuskan prosedur kerja yang spesifik untuk setiap aktivitas yang dilakukan di tempat kerja. Ini termasuk menentukan langkah-langkah yang harus diambil untuk mencegah atau mengurangi risiko, serta menetapkan tanggung jawab masing-masing karyawan dalam menjalankan prosedur tersebut. Dalam prosedur ini, harus ada deskripsi yang jelas tentang cara kerja yang aman, serta tindakan-tindakan pencegahan yang harus diikuti.
Pelatihan dan sosialisasi menjadi kunci keberhasilan dalam implementasi prosedur kerja sesuai ISO 45001. Semua karyawan perlu diberikan pelatihan yang memadai agar dapat memahami dan melaksanakan prosedur dengan benar. Pelatihan ini tidak hanya mencakup teori tetapi juga praktik, sehingga karyawan dapat mengaplikasikan pengetahuan mereka di lapangan. Perusahaan juga harus memastikan bahwa pelatihan berlangsung secara teratur untuk memperbarui pengetahuan karyawan dan mematuhi perubahan atau penyesuaian dalam prosedur kerja.
Salah satu cara efektif untuk mengukur keberhasilan implementasi prosedur kerja sesuai ISO 45001 adalah melalui audit internal dan eksternal. Audit ini dilakukan untuk memverifikasi bahwa perusahaan telah menerapkan prosedur kerja dengan benar dan sesuai dengan pedoman ISO 45001. Hasil audit juga digunakan untuk mengidentifikasi area yang perlu diperbaiki dan memberikan rekomendasi untuk peningkatan lebih lanjut. Proses audit ini penting untuk menjaga kepatuhan perusahaan terhadap standar internasional dan memastikan bahwa langkah-langkah keselamatan terus diperbarui dan ditingkatkan secara berkala.
Baca Juga: Sertifikasi Pelatihan: Kunci Menuju Karier Sukses dan Pengembangan Profesional
Prosedur Kerja Sesuai ISO 45001: Apa Saja Manfaatnya Bagi Perusahaan?
Menerapkan prosedur kerja sesuai ISO 45001 tidak hanya memberikan manfaat bagi karyawan, tetapi juga memberikan keuntungan signifikan bagi perusahaan itu sendiri. Salah satu manfaat utama adalah pengurangan kecelakaan kerja. Dengan menerapkan prosedur yang jelas dan terstruktur, perusahaan dapat mengurangi potensi kecelakaan dan cedera di tempat kerja. Hal ini tidak hanya mengurangi biaya perawatan kesehatan, tetapi juga mencegah hilangnya produktivitas akibat karyawan yang tidak dapat bekerja karena cedera.
Selain itu, perusahaan yang mengikuti prosedur kerja sesuai ISO 45001 dapat meningkatkan reputasi mereka di mata pelanggan, mitra bisnis, dan komunitas industri. Reputasi yang baik terkait dengan keselamatan dan kesehatan kerja menunjukkan bahwa perusahaan mematuhi standar internasional yang diakui dan peduli terhadap kesejahteraan karyawan mereka. Hal ini juga dapat meningkatkan kepercayaan pelanggan dan mitra bisnis dalam memilih perusahaan sebagai rekan kerja yang aman dan dapat diandalkan.
Implementasi prosedur kerja sesuai ISO 45001 juga dapat mengurangi biaya operasional perusahaan dalam jangka panjang. Dengan mengurangi insiden kecelakaan kerja, perusahaan dapat menghemat biaya perawatan kesehatan dan asuransi, serta meningkatkan efisiensi operasional. Prosedur ini juga membantu perusahaan dalam mematuhi peraturan perundang-undangan yang ada, sehingga menghindari denda atau sanksi dari otoritas terkait.
Manfaat lainnya adalah peningkatan budaya keselamatan di tempat kerja. Ketika prosedur kerja sesuai ISO 45001 diterapkan dengan baik, perusahaan dapat menciptakan lingkungan yang mendukung keselamatan dan kesehatan karyawan. Hal ini memperkuat komitmen perusahaan terhadap budaya keselamatan yang lebih baik, meningkatkan kepuasan karyawan, dan memperkecil angka absen akibat cedera atau penyakit terkait kerja.
Baca Juga:
Prosedur Kerja Sesuai ISO 45001: Tips untuk Menerapkannya dengan Efektif
Untuk memastikan keberhasilan dalam menerapkan prosedur kerja sesuai ISO 45001, perusahaan perlu mengambil beberapa langkah kunci. Pertama, perusahaan harus memulai dengan membentuk tim implementasi yang terdiri dari perwakilan dari berbagai departemen. Tim ini akan bertanggung jawab untuk mengawasi pelaksanaan prosedur kerja, memantau kemajuan, dan memberikan umpan balik mengenai masalah atau hambatan yang dihadapi selama proses implementasi.
Selanjutnya, perusahaan perlu menetapkan tujuan yang spesifik dan terukur untuk setiap tahap implementasi prosedur kerja sesuai ISO 45001. Tujuan ini harus jelas dan realistis, serta dapat diukur untuk mengukur keberhasilan implementasi. Dengan menetapkan tujuan yang terukur, perusahaan dapat melacak kemajuan mereka dan membuat penyesuaian jika diperlukan.
Pelibatan karyawan secara aktif dalam proses implementasi sangat penting untuk keberhasilan. Karyawan perlu diberi pemahaman yang cukup tentang prosedur kerja dan bagaimana cara mengikutinya dengan benar. Pelatihan dan sosialisasi yang terus menerus membantu memastikan bahwa semua karyawan terampil dalam melaksanakan prosedur dengan benar dan memahami dampaknya terhadap keselamatan kerja.
Terakhir, perusahaan harus memiliki sistem umpan balik yang baik untuk mengevaluasi pelaksanaan prosedur kerja sesuai ISO 45001. Sistem ini harus memungkinkan karyawan untuk melaporkan masalah atau hambatan yang mereka temui, serta memberikan saran perbaikan. Umpan balik ini penting untuk memastikan bahwa prosedur kerja terus diperbarui dan ditingkatkan seiring waktu, serta untuk mengatasi masalah yang muncul seiring dengan perubahan di tempat kerja.
Baca Juga: SBU Jasa Konstruksi Gedung: 7 Tips Sukses Mempersiapkan Bisnis Anda
Kesimpulan: Meningkatkan Keselamatan dan Produktivitas dengan Prosedur Kerja Sesuai ISO 45001
Menerapkan prosedur kerja sesuai ISO 45001 adalah langkah penting bagi perusahaan yang ingin meningkatkan keselamatan dan produktivitas di tempat kerja. Dengan mengikuti pedoman ini, perusahaan dapat menciptakan lingkungan yang lebih aman dan sehat bagi karyawan mereka, sekaligus memenuhi standar internasional yang diakui. Prosedur kerja sesuai ISO 45001 tidak hanya mematuhi peraturan yang ada, tetapi juga menunjukkan komitmen perusahaan terhadap kesejahteraan karyawan mereka.
Perusahaan yang menerapkan prosedur kerja ini akan merasakan manfaat jangka panjang, termasuk pengurangan kecelakaan kerja, peningkatan reputasi, dan pengurangan biaya operasional. Dengan terus memperbarui dan meningkatkan prosedur kerja sesuai ISO 45001, perusahaan dapat menciptakan budaya keselamatan yang lebih baik di tempat kerja mereka, serta memastikan bahwa setiap karyawan merasa terlindungi dan termotivasi untuk bekerja dengan baik.
Di akhir artikel ini, kami mendorong perusahaan untuk mulai mengimplementasikan prosedur kerja sesuai ISO 45001 dengan segera. Jangan ragu untuk mencari bantuan konsultasi dari ahli ISO yang dapat membantu Anda dalam proses ini. Untuk informasi lebih lanjut dan dukungan dalam penerapan ISO 45001 di perusahaan Anda, kunjungi urusizin.co.id, layanan jasa sertifikasi SBU, ISO, SMK3, pelatihan implementasi ISO dan SMK3 Seluruh Indonesia.
About the author
Cut Hanti, S.Kom adalah seorang konsultan bisnis berpengalaman yang berdedikasi untuk membantu perusahaan mencapai kesuksesan dan pertumbuhan yang berkelanjutan. Dengan pengetahuan mendalam tentang strategi bisnis dan pasar yang luas, Christina membantu kliennya mengidentifikasi peluang baru, menghadapi tantangan, dan mengoptimalkan kinerja bisnis mereka.
Sebagai seorang konsultan di Lspkonstruksi.com, Cut Hanti, S.Kom telah bekerja dengan berbagai perusahaan dari berbagai industri. Ia memiliki latar belakang yang kuat dalam analisis data dan pemahaman yang mendalam tentang tren pasar, yang memungkinkannya memberikan wawasan berharga kepada klien-kliennya.
Cut Hanti juga dikenal karena pendekatannya yang kolaboratif dan kemampuannya untuk berkomunikasi dengan baik dengan berbagai pihak. Ia percaya bahwa kerjasama tim yang efektif adalah kunci untuk mengatasi tantangan bisnis dan mencapai hasil yang optimal.
Selain menjadi konsultan bisnis yang sukses, Cut Hanti juga aktif dalam berbagi pengetahuannya melalui menulis artikel untuk Lspkonstruksi.com. Artikel-artikelnya yang informatif dan berbobot telah membantu banyak pembaca untuk memahami lebih dalam tentang strategi bisnis, pengadaan tender, dan perencanaan bisnis.
Cut Hanti, S.Kom selalu bersemangat dalam mencari solusi inovatif untuk tantangan bisnis yang kompleks, dan dia terus berkomitmen untuk memberikan nilai tambah kepada setiap klien yang dia layani.
Lspkonstruksi.com menyelenggarakan pelatihan dan sertifikasi BNSP
Apakah Anda ingin meningkatkan keterampilan kerja sekaligus mendapatkan pengakuan resmi dari negara? Lspkonstruksi.com siap membantu Anda melalui pelatihan dan sertifikasi BNSP yang dirancang khusus untuk perorangan maupun perusahaan/instansi. Sertifikasi ini memberikan Anda keunggulan kompetitif di pasar kerja, meningkatkan kredibilitas dan kepercayaan di mata pemberi kerja, serta memastikan Anda memenuhi standar kompetensi nasional yang diakui oleh Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP).
Related articles
Konsultasikan perencanaan tender dengan kami, supaya dapat mengikuti jadwal tender pemerintah/swasta dengan baik
Pilih Sub bidang pekerjaan yang akan diambil, misalnya:
- Konsultan atau Kontraktor
- Spesialis atau Umum
- Kecil, Besar atau Menengah
- Semua cara melengkapi persyaratan perizinan Dasar hingga Izin Operasional ada di lspkonstruksi.com
- Saatnya anda lengkapi semua persyaratan IZIN DASAR & IZIN OPERASIONAL perusahaan anda mulai dari AKTA pendirian/perubahan, NIB (penetapan KBLI yang tepat) hingga Izin Operasional di semua sektor yang anda jalankan.
Kami Melayanani Penerbitan Ijin Badan Usaha
SBUJK Jasa Konstruksi
Tingkatkan kredibilitas dan peluang bisnis Anda di sektor konstruksi dengan Sertifikat Badan Usaha Jasa Konstruksi (SBUJK). Sertifikat ini membuktikan bahwa perusahaan Anda memenuhi standar kompetensi dan kualitas yang ditetapkan oleh pemerintah, memastikan kelayakan dalam menjalankan proyek konstruksi. Dengan SBUJK, Anda dapat mengikuti tender proyek pemerintah dan swasta, memperluas jaringan bisnis, serta meningkatkan kepercayaan klien dan mitra.
Pelajari Lebih LanjutSBUJPTL
Raih pengakuan resmi dalam bidang jasa penunjang tenaga listrik dengan Sertifikat Badan Usaha Jasa Penunjang Tenaga Listrik (SBUJPTL). Sertifikat ini menunjukkan bahwa perusahaan Anda memiliki kapasitas dan kompetensi untuk menyediakan layanan berkualitas tinggi di sektor tenaga listrik. Dengan SBUJPTL, Anda dapat meningkatkan kepercayaan pelanggan, memperluas peluang usaha, dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi industri.
Pelajari Lebih LanjutSKK Konstruksi
Tingkatkan profesionalisme dan keahlian Anda di sektor konstruksi dengan Sertifikat Kompetensi Kerja (SKK) Konstruksi. Sertifikat ini diakui secara nasional dan membuktikan bahwa Anda memiliki pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk menjalankan tugas konstruksi dengan efektif. Dengan SKK Konstruksi, Anda dapat meningkatkan peluang karir, memperoleh kepercayaan dari pemberi kerja, dan memenuhi standar industri.
Pelajari Lebih LanjutBantuan CSMS Migas/Pertamina/PLN
Pastikan kepatuhan terhadap standar keselamatan dengan Contractor Safety Management System (CSMS). Sistem ini dirancang untuk mengelola dan mengawasi kinerja keselamatan kontraktor, memastikan bahwa mereka memenuhi persyaratan keselamatan yang ditetapkan oleh perusahaan Anda. Dengan CSMS, Anda dapat mengurangi risiko kecelakaan, meningkatkan keamanan di tempat kerja, dan membangun budaya keselamatan yang kuat.
Pelajari Lebih LanjutSertifikat ISO 9001
Tingkatkan keunggulan operasional dan kepuasan pelanggan dengan Sertifikat ISO 9001, standar internasional untuk sistem manajemen mutu. Dengan sertifikasi ini, perusahaan Anda akan diakui memiliki proses yang efisien, konsisten, dan memenuhi kebutuhan pelanggan. Sertifikat ISO 9001 tidak hanya meningkatkan reputasi perusahaan di mata klien dan mitra bisnis, tetapi juga membantu mengidentifikasi dan mengatasi risiko dengan lebih efektif, memastikan kualitas produk dan layanan Anda selalu optimal.
Pelajari Lebih LanjutSertifikat ISO 14001
Jadikan perusahaan Anda pelopor dalam pengelolaan lingkungan dengan memperoleh Sertifikat ISO 14001. Standar ini menunjukkan komitmen Anda terhadap praktik ramah lingkungan dan keberlanjutan, mengurangi dampak negatif operasi bisnis terhadap lingkungan. Dengan sertifikasi ISO 14001, Anda tidak hanya mematuhi peraturan lingkungan yang berlaku, tetapi juga meningkatkan efisiensi operasional dan menghemat biaya melalui penggunaan sumber daya yang lebih baik dan pengurangan limbah. Raih kepercayaan dan loyalitas dari konsumen yang semakin peduli terhadap lingkungan dengan sertifikat ini.
Pelajari Lebih LanjutSertifikat ISO 27001
Lindungi aset informasi berharga perusahaan Anda dengan Sertifikat ISO 27001, standar internasional untuk sistem manajemen keamanan informasi. Sertifikasi ini membantu Anda menetapkan, menerapkan, memelihara, dan terus meningkatkan sistem keamanan informasi, memastikan bahwa data perusahaan dan klien tetap aman dari ancaman dan kebocoran. Dengan ISO 27001, Anda tidak hanya memenuhi persyaratan hukum dan regulasi, tetapi juga membangun kepercayaan dan kredibilitas di mata pelanggan dan mitra bisnis, membuktikan bahwa Anda serius dalam menjaga keamanan data.
Pelajari Lebih LanjutSertifikat ISO 37001
Perangi praktik suap dan korupsi dengan Sertifikat ISO 37001, standar internasional untuk sistem manajemen anti-penyuapan. Dengan memperoleh sertifikasi ini, perusahaan Anda menunjukkan komitmen terhadap etika bisnis dan integritas, serta kepatuhan terhadap hukum anti-suap. Sertifikat ISO 37001 membantu Anda mengidentifikasi risiko penyuapan, menerapkan kebijakan dan kontrol yang efektif, dan membangun budaya transparansi. Meningkatkan kepercayaan dari pemangku kepentingan dan memperkuat reputasi perusahaan sebagai organisasi yang bersih dan dapat dipercaya.
Pelajari Lebih LanjutSertifikat ISO 45001
Prioritaskan kesehatan dan keselamatan kerja dengan Sertifikat ISO 45001, standar internasional untuk sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja (K3). Dengan sertifikasi ini, Anda menunjukkan komitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi karyawan, mengurangi risiko kecelakaan dan penyakit akibat kerja. Sertifikat ISO 45001 membantu Anda mematuhi regulasi K3 yang berlaku, meningkatkan moral dan produktivitas karyawan, serta mengurangi biaya yang terkait dengan insiden kerja. Jadilah perusahaan yang peduli terhadap kesejahteraan karyawan dengan ISO 45001.
Pelajari Lebih LanjutBagaimana cara kami membantu Perusahaan Anda?
-
01. Business Goal
Ceritakan kepada kami, goal bisnis Anda.
- Mau ambil kualifikasi kontraktor atau konsultan
- Kapan akan mengikuti tender
- Tender apa yang akan diikuti
-
02. Review kebutuhan teknis
- Data penjualan tahunan;
- Data kemampuan keuangan/nilai aset;
- Data ketersediaan Tenaga Kerja Konstruksi
- Data kemampuan dalam menyediakan Peralatan konstruksi;
- Data penerapan sistem manajemen anti penyuapan ISO 37001;
- Data keanggotaan asosiasi BUJK yang terdaftar di LPJK.
-
03. Tenaga Ahli & Peralatan
Apakah sudah memiliki tenaga ahli dan peralatan pendukung konstruksi
Kami dapat membantu proses SKK - Sertifikat Kompetensi Kerja Konstruksi dan pemenuhan Peralatan
Termasuk Ijin Operator (SIO) dan Ijin Alatnya (SIA)
-
04. Proses SBU
SBU Jasa Konstruksi ini dikeluarkan oleh LSBU atau Lembaga Sertifikat Badan Usaha yang di Akreditasi oleh LPJK PUPR
- BUJK Nasional
- BUJK PMA
- BUJK Asing